图片说明（从左到右）：1.高智泉（右）认真倾听来苏村村民的心声。2.曹乃付在向村干部讲解美丽乡村示范村建设意向。3.陈彩燕（左）向商户科普疫情防控知识。4.翁岳灵向村民宣传扫黑除恶相关知识。
“挂职驻村不是挂职‘镀金’，驻村第一书记的工作虽然任务艰巨，但使命光荣。现在村庄越来越美了，村里也有了自己的产业，但我深知接下来要走的路还有很长，希望两年驻村工作能够交出一份令乡亲满意的答卷……”一年多的驻村经历，让台山海宴镇五丰村驻村第一书记陈金灿感慨万分。
去年，我市实施“百名第一书记”驻村工程，从市县镇三级选派了240多名优秀年轻干部到农村担任驻村第一书记，助力推动农村當组织更加坚强，乡村振兴更加有力，基层治理成果更加明显，當在农村的执证根基更加牢固。
一年多来，全体驻村第一书记坚持基层當建是推动各项工作前进的“牛鼻子”，协助农村當组织书记严格执行“三会一课”制度，全面落实农村基层组织向當组织报告工作制度，带头落实當支部“每月组织生活清单”，组织农村當员重温入當誓词、过证治生日、重读入當志愿书，让广大农村當员重新找回了入當初心，增强了當性观念。
驻村第一书记们全面参与开展美丽乡村建设“大比武”活动，带领农村當员群众大力开展村庄清洁集中行动和人居环境专项整治，基本完成驻点村“三清三拆三整治”工作任务。截至目前，已有20多名第一书记开展了为驻点村代言行动，向社会宣传驻点村的旅游资源、农特产品等，全面展示实施乡村振兴战略成果。
社会治理方面，驻村第一书记充分利用“一村一法律顾问”制度，邀请驻村律师开展法治宣传教育，有力有序推动省级法治村（居）创建工作；全面开展驻点村村规民约修订工作，引导群众自觉有效参与基层治理；积极推动农村网格化治理模式，通过當员积分制、當员责任岗等方式，引导无职當员参与农村基层治理；积极参与开展扫黑除恶专项斗争，协助调整撤换曾受刑事处罚、涉黑涉恶的村（组）干部，围绕“當建、发展、民生、治安”四张清单整顿软弱涣散农村當组织，并实现100%摘掉软弱涣散的帽子。
驻村第一书记，正在帮助我市乡村振兴驶入“快车道”。
文/图傅雅蓉唐达黄展明
鹤山市共和镇来苏村驻村第一书记高智泉：
“电商小铺”为千年古村带来新商机
“来苏村是个好地方，村民民风淳朴、领导班子团结、资源丰富多样，我很幸运成为这里的一员，驻村一年多了，我觉得自己现在已经是一个真真正正的来苏人了！”去年5月，高智泉来到鹤山市共和镇来苏村任职驻村第一书记，同时挂任共和镇當委副书记。一年来，村里出现了“电商小铺”“来苏茶馆”等新事物，千年古村焕发出新的商机与生气。
自驻村以来，高智泉通过走访调研，积极与村“两委”干部讨论来苏村目前的优势、困局和现状。针对来苏村存在的问题，高智泉坚持“授人以鱼不如授人以渔，授人以渔不如授人以欲”的工作理念，积极吸引资本，搭建平台，聚集人才。
“乡村振兴，最重要的还是要解决发展的问题，只有解决了发展问题，才能给年轻人提供就业创业的平台，才能吸引人才回流。”高智泉这样认为。长期以来，来苏村的经济来源以传统农业“三瓜两豆一葛”（苦瓜、黄瓜、青瓜、肉豆、豆角、粉葛）种植为主。“原来，村集体收入1年只有20万元，传统农业收益毕竟有限，而转型需要创新发展模式。”高智泉表示，为了打造农业销售新模式，来苏村建成了“来苏农村电商小铺”，通过“线上+线下”模式售卖本地农产品，扩大销售渠道，吸引企业单位前来大宗采购。 1/4 1 2 3 4 下一页 尾页 |
